达美今天(28日)荣获《视觉》杂志第16届csr企业社会责任奖——“快乐企业集团一等奖”。自2005年视觉杂志的企业社会责任奖举办以来，达美已经获得了15个一等奖、2个荣誉榜和3个模范奖。达美航空前后两次被列入“年度荣誉榜”。虽然今年仍不需要参加“年度综合调查”，但由于公司非常重视员工的关心和发展，即使行业面临艰巨的挑战，公司仍努力推出一系列全方位的员工关系计划。这一次，整合的“4s幸福计划——我的工作场所和我的家”项目参加了竞赛，得到了评审团的高度肯定，并授予达美航空“幸福企业集团”一等奖

达美荣获《视觉》杂志2020年企业社会责任奖的杰出方案“快乐企业集团一等奖”。达美首席可持续发展官兼发言人周志红(右)和人力资源总监陈绮贞出席了颁奖典礼

视觉杂志“卓越计划-幸福企业集团”评审团表示，达美在4s幸福计划推广中，明确提出了从收集、整合意见、创新设计到分层次推出完整解决方案的结果；此外，该项目具有良好的执行力，不仅建立了制度，而且充分实践，使员工能够具体受益，因此得到了评委的一致青睐。

达美航空人力资源总监陈绮贞表示:“达美航空的行业竞争激烈，面临着全球市场快速变化的挑战，因此这相当困难，需要同事高度的奉献和承诺，在薄冰上努力工作。”因此，有很大的困难和挑战让员工感到快乐。我们非常感谢所有员工的长期努力和理解，以及他们对公司的不断支持。同时，我们也非常感谢远见评审团的肯定，并授予我们快乐企业奖。这些支持和肯定是激励我们继续努力的动力。”达美以4s指标(比如身份、持续参与、努力凝聚力、社会参与和社会福祉)作为其工作场所健康幸福计划的主轴，描绘工作场所幸福的表象，塑造员工独有的共同语言。

达美承诺努力打造雇主品牌，建立全球人才平台，整合生产、政府和学术资源，打造“实习基地和国际特别班”，吸引优秀人才加入达美。未来，德尔塔将继续投资创新型人才发展项目，为员工创造高质量的工作场所。这些努力不仅得到了员工的认可，也得到外部机构的肯定。例如，他们连续九年被评为道琼斯可持续发展指数世界指数的全球电子设备行业领导者，并第四次被《人力资源》杂志评为人力资源杰出奖。

# # # #

关于增量

Delta成立于1971年，提供全球电源管理和冷却解决方案，在许多产品领域占据重要地位。面对日益严峻的气候变化问题，达美坚持“保护环境、节约能源、热爱地球”的经营使命，应用电力电子核心技术，整合全球资源，创新研发，深入培育“电源及元器件”、“自动化”、“基础设施”三大业务领域。同时，达美积极发展自己的品牌，不断提供高效可靠的节能整体解决方案。达美总部设在台湾，在世界各地都有营业网点，在中国、美国、日本、新加波、墨西哥、巴西和欧洲都有R&D中心和生产基地。

近年来，达美赢得了许多国际荣誉和肯定。自2011年以来，连续九年被道琼斯可持续发展指数评为“DJSI世界指数”；2019年，他还在cdp(碳信息披露项目)年度评估中获得气候变化“领导水平”的评级。

有关更多详细信息，请参考:达美-中国